注意这些问题BSCI验厂轻松通过

发布时间：2022-05-20 13:48:00 丨 浏览次数：

BSCI验厂审核现场检查内容。

用工问题：

1.完善招聘程序、制度和规则，应在制度中注明禁止16岁以下员工。

2.员工的个人档案必须完整，包括登记表、近照、复印件。

3.辨别真伪，是否冒用他人。

4.即使培训学校送到工厂实习，也必须年满16岁。

5.所有六岁以上的儿童发现均认为童工(不能在生产区域，由专人照顾，不能出现在工厂)。

6.服刑期间不得使用劳工。

7.服兵役期间不得雇佣劳工。

8.不得扣押任何员工。

9.不能发生不人道的待遇：殴打、辱骂员工。

10.就业歧视(乙肝、孕检、结核x光、招聘歧视等)。

工资：

1.上个月的工资必须在30天内支付。

2.工作时间：无论采用何种工作制度，每周工作时间不超过60小时，每天加班时间不超过3小时，每月尽量控制在36小时内。注：每6天必须休息一天。

3.工资、加班费、假期补贴不足。

消防问题：

1.锁定安全出口。

2.消防通道堵塞。

3.卷帘门做消防门。

4.消防门采用移动门。

5.非外推式消防门。

6.缺乏足够的安全出口。

7.应急灯不能正常工作。

8.非灯箱式消防指示灯。

9.消防指示灯数量不够。

10.灭火器不符合标准要求。

11.消防楼梯不符合要求。

12.缺乏消防验收报告。

13.消防演习未按标准进行。

14.三合一消防问题。

饮用水问题:

1.饮用水无检测报告。

2.饮用水监测报告不达标。

3.工厂不提供饮用水。

4.必须锁定饮用水设备等安全措施，避免。

急救问题：

1.工厂急救人员配备不足(按标准，每80人配备一名持有红十字会证书的急救人员)。

2.锁药箱的员工不能随时服药。

3.药箱内的内服药和外用药要分开放置。

4.药箱药品过期。

5.药品配备不齐全。

6.每个立区车间至少没有一个急救药箱。

7.急救措施和联系方式未张贴。

8.药箱内无合格药品清单。

化学品等废弃物回收问题：

1.工厂生产的化学废物未与回收公司签订合同（签订公司无关联，包括营业执照、化学废物回收、车辆道路运输许可证、跨区域转移证书、转移记录5份文件）。

2.化学品仓库未按标准要求存放。

员工投诉渠道：

1.企业未建立工人投诉管理程序。

2.没有举报箱。

3.工厂无视员工投诉，无人跟进处理。

当天容易被忽视的问题:

1.清除所有通知，特别是与罚款、加班有关的通知，并张贴BSCI行为准则。

2.各工厂必须收集各种报表。请转账并放行。不要随意放在桌子上。所有计数收发均应收集假日报表，只能放置正常工作登记簿。

3.检查工场台历，周六、周日挂历，法定假期是否有加班记号。

4.工场电脑当天只能用公共用户名打开。

5.所有用针工作的员工，如碰撞、补衣等，必须当天戴上针环保手指；整理好针工具盒；所有锋利的工具，如剪刀，必须用绳子连接钩针。

特别之处：

1.计算生活工资，其支付不低于当地生活工资。

2.规划生产，以控制工时。

3.建立和实施一些环保程序，如水资源保护。

4.签署绿色通道协议。

5.预计成本中的社会责任费用。

6.对员工进行BSCI培训。