什么是SA8000认证? SA8000的主要验什么内容
SA8000认证简介
社会责任标准“SA8000”,是Social Accountability 8000 International standard的英文简称,(体系称为社会责任管理体
系)是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品,皆符合社会责任标准的要求,目的是保护劳动环境和条
件、劳工权利等。
SA8000起源于西方国家的劳工运动、人权运动、消费者运动等。上世纪90年代中期美国社会兴起了“反对血汗工厂”运动,
要求跨国公司对其产品的生产过程负责,不得对劳工采取不人道的待遇。在这一背景下,由美国非政府组织社会责任国际(SAI)在
1997年8月制定了SA8000的全球首套标准体系。
劳工标准为本质的SA8000是技术性贸易壁垒的一个表现形态。
SA8000的主要内容:
1)童工(Child Labour);
2)强迫性劳工(Forced Labour);
3)健康与安全(Health & Safety);
4)组织工会的自由与集体谈判的权利(Freedom of Association and Right to collective Bargaining);
5)歧视(Discrimination);
6)惩戒性措施(Disciplinazy Practices);
7)工作时间(Working Hours);
8)工资(Compensation);
9)管理体系(Management Systems)。
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